宁波市液压气动
积极组织参加行业人力资源高峰论坛，树立了良好的雇主品牌形象。
企业客户
客户满意度
ROI提升
赋能宁波市各行业领导者实现数字化转型，成效显著
重视工会建设，积极发挥工会在维护职工权益、丰富文化生活中的作用。
零售/消费端业务表现亮眼，单店复购率提升明显。
生产排产系统升级，计划达成率提升至%。
顺畅了内部推荐（内推）机制，降低了猎头及外部招聘成本。
应收账款回款率显著提升，有效缩短了销售账期与资金占用。
OA办公系统移动端上线，审批效率提升%。